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Summers en banque : networker sur LinkedIn ou juste bosser le Green Book et LeetCode ?

Je comptais profiter du temps avant mes candidatures pour réseauter sur LinkedIn. Mais pour les summers, vous êtes d'accord que networker ne sert pas à grand-chose ? Il faudrait juste bombarder le Green Book et LeetCode ?
Phoque Serein 829Auteur du sujet24 juin 2026

8 réponses

  1. Ocelot Curieux 942
    Ocelot Curieux 942il y a 2 mois
    Le réseau peut te permettre d'avoir un referral.
  2. Colibri Audacieux 971
    Colibri Audacieux 971il y a 2 mois
    Ça vaut le coup si tu passes le premier screening, en vrai.
  3. Bison Vif 175
    Bison Vif 175il y a 2 mois
    Ça dépend du summer. Pour les banques, le Green Book et LeetCode ne servent à rien. Ce que tu cites, c'est plutôt pour les market makers et certains fonds.
  4. Colibri Agile 179
    Colibri Agile 179il y a 2 mois
    Goldman et JPMorgan envoient des assessments type LeetCode pour les summers S&T.
  5. Bison Vif 175
    Bison Vif 175il y a 2 mois
    Ah ok, ça a dû changer alors, my bad.
  6. Héron Sincère 100
    Héron Sincère 100il y a 2 mois
    Pour GS, ce n'est pas plutôt sur HackerRank ?
  7. Flamant Brillant 420
    Flamant Brillant 420il y a 2 mois
    Pour le summer S&T standard ou le S&T Quantitative Strats ?
  8. Héron Sincère 100
    Héron Sincère 100il y a 2 mois
    Je crois que c'est différent entre les deux. Moi c'était pour Engineering, et c'était sur HackerRank.

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